Die Personalentwicklung stellt sich vor!
Als Personalentwicklung begleiten wir Mitarbeitende in allen Phasen ihrer T?tigkeit an der Universit?t Paderborn: Wir unterstützen dabei, die richtigen Mitarbeitenden für uns zu gewinnen. Wir bef?higen unsere Mitarbeitenden, erfolgreich an der Universit?t Paderborn zu arbeiten und bieten Unterstützung für ihre individuelle Entwicklung. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden m?chten wir ein positives Lern- und Arbeitsumfeld schaffen.
Auf dieser Seite stellen wir Ihnen die Angebote der Personalentwicklung vor. Weitere Angebote für die Zielgruppe der Promovierenden und Postdocs erhalten 威尼斯人官网 auf der Seite des Jenny Aloni Centre for Early Career Researchers.
Bei Fragen steht Ihnen das Team der Personalentwicklung sehr gerne zur Verfügung.
Unsere Angebote
Wei?ter?füh?ren?de In?for?ma?ti?o?nen und An?ge?bo?te
Unter den folgenden Links finden 威尼斯人官网 Hintergrundinformationen zur strategischen Personalentwicklung sowie weitere Angebote und Anlaufstellen für Mitarbeitende:
- Hintergrundinformationen zur Personalentwicklung: Strategie und Konzepte
- HR Excellence in Research (HRS4R) - ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft
- ?bersicht Ansprechpersonen und Gremien für Mitarbeitende
- Jenny Aloni Centre for Early Career Researchers: Qualifizierungs- und Beratungsangebote für Promovierende und Postdocs
- Beratungsnetzwerk der UPB: Beratungs- und Anlaufstellen für alle Zielgruppen
- Gesunde Hochschule: Angebote für alle Zielgruppen
Team Personalentwicklung
Interne Fort- und Weiterbildung
Büro: B1.320
Telefon: +49 5251 60-2529
E-Mail: lea.doeren@zv.uni-paderborn.de
Personalentwicklung
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Telefon: +49 5251 60-3587
E-Mail: braukmann@zv.upb.de
Personalentwicklung
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Telefon: +49 5251 60-3588
E-Mail: caroline.wozny@zv.upb.de
Personalentwicklung | Koordinatorin Audit HRS4R
Büro: B1.325
Telefon: +49 5251 60-4624
E-Mail: johanna.flore@zv.upb.de